纪委书记巡视整改民主生活会发言材料

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“1+8”整治整改形成震慑

早报讯(陈松记者雍铃子)记者12月10日从省纪委监察厅召开的中央第九巡视组反馈意见整改落实工作推进会上获悉，自12月4日省纪委监察厅在新闻媒体上公布四川省红包礼金收缴账户后，短短数天时间，该账户收到党员干部上交的未能拒收“红包”礼金近百笔。

紧盯“红包”问题

严禁收送“红包”礼金记入领导干部考核

按照省委对中央第九巡视组反馈意见整改落实工作部署安排，省纪委监察厅牵头开展领导干部收受“红包”礼金问题专项整治以及“封建腐朽文化渗透到党内政治生活，干部队伍中不良风气蔓延”等8项突出问题整改落实工作。目前，各项任务取得初步成效。

在“红包”礼金问题专项整治方面，我省将整治工作细化为21项具体任务，逐一分解落实责任领导和责任单位。明确要求各地各部门党委(党组)主要负责人带头作出公开承诺。同时将领导干部遵守严禁收送“红包”礼金规定的情况列入度干部述职述廉和民主生活会的重要内容，作为领导班子和领导干部年度考核的重要依据。

2个督查组多地重点抽查发现问题32个

针对收受“红包”礼金专项整治工作，我省还加强监督检查。11月17日以来，省纪委监察厅组织2个督查组，邀请特邀监察员参加，先后深入乐山市、阿坝州、广元市、绵阳市等地开展重点抽查，发现问题32个。截至目前，省直牵头单位共组织13个专项检查组，对12市(州)、35个省直部门开展了重点督查。

省纪委监察厅还在新闻媒体上公布红包礼金收缴账户。同时进一步畅通“12388”举报渠道，健全“来信、来访、电话、网络”四位一体受理体系，建立定期集体排查机制。对领导干部收送“红包”礼金问题信访反映，实行专项统计，建立工作台账，及时分流处理，限时办结。

集中排查重点领域

17个督查组排查处置问题线索

在一些重点领域腐败问题整改落实工作开展方面，省委把重点领域整治列为今明两年重大决策部署督查的重要内容，近期已组成17个督查组，围绕国有企业转制、矿产水电土地资源出让、工程建设和政府采购等重点领域，在全省部署开展问题线索集中排查处置工作。

同时，省市县三级整体联动，采取直接查办、跟踪督办、提级办理等方式，对反映强烈、问题具体、可查性强的线索，及时组织调查核实、立案查处。截至目前，全省立案查办重点领域腐败案件近百件。针对一些部门腐败案件高发频发，“靠山吃山”现象突出的问题，省委坚持治标和治本两手抓、同时推进，提出3个方面的整改措施，我省各部门落实主体责任，全面开展集中警示教育、自查自纠、监督检查，大力推进行业整治，解决了一批固症顽疾。

省纪委集中开展部门问题线索核查工作，特别是中央巡视组移交的相关重点部门问题线索，限期处置、提速办理，对线索具体、条件成熟的，第一时间展开调查。根据掌握的问题线索，严惩贪腐行为，在全省形成高压态势，强化“不敢腐”的氛围。

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此次专题民主生活会是学校在整改落实中央第三巡视组“回头看”中对我省反馈的问题和意见的重要环节。按照省纪委、省委组织部的通知精神，会前，学校党委做了大量细致的准备工作。召开党委会专题审议了我校《民主生活会方案》，确定了此次民主生活会的主题和思想;班子成员之间在会前进行了充分的谈心谈话，做到了思想上的谈通、谈透;在全面查摆问题、深入剖析反思的基础上，宋焕斌书记主持起草了我校《领导班子整改落实巡视反馈问题及意见专题民主生活会对照检查材料》，党委班子成员也按照要求形成了民主生活会对照检查个人发言提纲。

在专题民主生活会上，党委书记宋焕斌首先代表学校党委作了深刻的对照检查发言。学校党委班子围绕中央第三巡视组对我省巡视反馈指出的问题和省委第六巡视组对我校巡视反馈的意见建议，紧扣党的领导弱化、违反政治纪律问题严重，党的建设缺失、政治生态恶化，全面从严治党不力、“两个责任”不落实等方面存在的问题，逐一对照检查，深入剖析了问题产生的原因，并坚持问题导向，有针对性地提出了今后工作的努力方向和整改措施。

在班子对照检查后，党委书记宋焕斌，校长芮小苗，党委副书记、纪委书记尚涤尘，副校长宋吉鑫、韩伟、王奇、李智逐一作了个人对照检查发言。领导班子成员分别联系思想、工作、生活和作风实际，深刻检查和剖析自己，开展自我批评，每位班子成员都能主动站在学校改革发展稳定大局的高度，既讲个人在党的建设、全面从严治党、“两个责任”落实等方面存在的问题，又能从分管部门和工作中出现的典型事例中检讨自己，主动认领责任，真正做到了把自己摆进去，认真查摆工作中存在的问题，触及思想深处，触及问题实质，并明确了今后的努力方向和改进措施。

每位班子成员发言之后，班子其他成员都认真、坦诚地提出了批评意见。开展批评的过程中，每位班子成员都能坚持严肃认真、实事求是、开诚布公、团结和谐，开门见山指出问题，推心置腹交换意见，体现了班子成员之间政治上的关心和爱护，体现了对党和学校事业高度负责的态度。

省委高校工委副书记、省教育厅党组成员李庆才同志在会上作了重要讲话。李庆才同志对我校召开的专题民主生活会从准备过程到实施过程都给予了高度的评价。李庆才强调，沈阳工程学院领导班子高度重视此次专题民主生活会的准备工作，班子成员在自我批评中聚焦准确、对照检查问题深刻，整改措施到位;在民主生活会中，各位班子成员坦诚开展批评与自我批评，做到了见人见事见思想，达到了批评与提高的目的;希望党委班子结合接下来的“两学一做”学习教育，结合学校工作实际，将查摆出的问题一一整改到位。

宋焕斌书记在总结中强调指出，这是一次非常有质量的专题民主生活会。每位班子成员的对照检查发言、批评和自我批评，都给了大家很多启发和教益，在严肃和谐的气氛中交流了思想、增进了共识，为今后学校的党建和各项事业的发展奠定了坚实的思想和组织基础。在今后的工作中，学校党委班子成员一定会继续坚持不懈地查找问题，继续提高思想上的认识;同时要真抓实干，积极推进问题的整改落实，针对查找出的问题，制定好整改方案，抓好整改落实工作;结合我校“两学一做”学习教育方案安排，继续深入学习党章党规，*系列重要讲话，以一名党员的标准严格要求自己，为学校的建设发展奋力工作，为我省老工业基地的新一轮振兴贡献更大的力量。

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一、查摆存在的主要问题：

(一)贯彻执行民主集中制方面

1、在民主集中制理论学习上还有差距。尽管我个人很注重理论知识的学习，也抓得很紧，基本做到每天坚持读书看报、看新闻，了解国家大事，但由于日常工作繁杂，每天学习的时间较短，加之主观上认为对民主集中制理论基本懂、会用就行，没有必要在理论学习上花大力气、下大功夫，以致对民主集中制的理论系统学习不够，还停留在比较肤浅感性的层面，缺乏深度理性的思考，尤其是在阅读民主集中制理论和党的三代领导核心关于民主集中制的论述，完全掌握我们党贯彻民主集中制的经验，弄懂民主集中制的基本要求，了解民主集中制的基本程序，学会民主集中制的基本方法，熟悉党内生活的基本规矩等方面还做得不够。

2、在加强民主集中制建设上有差距。我个人虽然能自觉贯彻执行民主集中制，也比较重视民主集中制建设，但由于抓建设、抓执行的力度不够大，以致贯彻执行民主集中制的体制机制建设不尽完善、不尽科学。

3、在从严执行民主集中制上有差距。表现为自己带头贯彻执行还有待进一步加强，对民主集中制有时坚持的比较好，有时候坚持的还不够理想;注重厂领导班子自身的民主集中制的贯彻执行，对车间领导班子贯彻执行民中集中制的指导、监督还有待进一步加强。

(二)遵守党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律方面

经过自我剖析，我在遵守党的政治纪律、组织纪律和廉政纪律能够严格要求自己，严格按规章制度办事，但也还存在一些不足：

一是政治敏锐性有待进一步提高。我作为一名企业的总工程师，有时会片面的认为自己只要把工作搞好，纪律上不犯错误就行了，忽略了党员在人民群众中的模范带着作用、号召作用，对自身的使命感认识不够充分。

二是政治学习不够深入。在政治理念学习上投入的时间不够，很多党的纪律要求细节和其它理论知识还停留在书本表面，缺乏深入思考和活学活用。

三是个人思想深处检查反省不够。在工作中发现问题时，只是简单地吸取教训，从内心深处反思和改造的少。在开展思想分析检查活动时，存在以查找业务问题替代剖析思想问题的倾向，客观上实质是缺乏内心深层次自我剖析的勇气。

(三)贯彻中央八项规定和省委省政府十项规定精神、落实省委“两个意见”和“一个决定”方面

通过认真贯彻执行中央八项规定和省委省政府十项规定，以及认真落实省委“两个意见”和“一个决定”，我通过自我反思，在日常学习、工作和生活上都取得了一些进步，但还存在以下不足：

一是深入调查研究还不够。作为一名企业的总工程师，我虽然深入基层一线的时间较多，但在与广大职工的沟通交流上还做得不够好，第一手材料掌握得不全面，不利于开展好群众工作。

二是在工作安排上抓得不够具体。有的工作布置多，督促检查少，有的工作只注重结果，对过程重视不够。

三是在执行力度上，个别工作任务由于没有提前谋划好，而出现推进速度慢、整体不协调的现象。

(四)对巡视反馈问题整改方面

结合中央第九巡视组在四川巡视时所反馈出的问题，我结合工作和自身的实际情况，及时进行了自我反思和剖析。总的来说，我在“一岗双责”和廉洁从业等方面都得到了进一步提高，但在部分问题上还有待进一步加强：

一是对全厂科技工作的指导力度有待进一步加强。因工作原因，平时我相对只注重了对我厂洗煤部分科技工作的检查和指导，对发电和建材两大系统的科技工作情况了解不够，关心不足，在一定程度上影响了对全厂科技工作指导的针对性和有效性。

二是对全厂工程技术人员工作作风的监督检查有待进一步加强。在平时的工作中，过于注重科技工作的业务办理，对工程技术人员的工作作风建设有所忽略，庸懒散浮拖的现象还时有发生。

(五)坚决反对“四风”，履职尽责、攻坚克难等方面。

一是在“四风”问题的整改方案和措施上，还有没落实到位的地方。由于工作上的原因，有时会忽视学习的积极性和系统性，虽然也在学，但大多是为了应付手头工作的需要，用什么学什么，对理论学习缺乏深入不够，没有把理论学习和实际工作很好的结合起来。

二是在履职尽责、攻坚克难方面，有时会出现“小胜即欢、小进即安”的现象;在解决职工实际问题上，有时存在主动性、及时性不够的情况;在专业知识学习上进步不够，在统筹、创新和引领能力上还存在不足。

二、剖析产生问题的原因：

按照“四对照”，结合对中央精神、相关规定、*同志讲话和省委省政府的要求反复学习思考，对照班子问题认领个人的问题，对照“三严三实”要求，从身边问题反思自己的问题，通过与班子成员间和分管部门同志逐一谈心谈话，了解自己存在的不足，找到的上述问题，究其原因，主要是：

(一)理想信念淡化，理论学习不够自觉。随着年龄增长、环境的变化，或多或少出现歇气、松劲思想，自己往往把时间和精力更多的投入到干事务性工作中，而放松了对理论的再学习，没有处理好工作学习的关系。没有能够把政治理论学习放在一个重要的位置，学习的自觉性不够，往往满足于一般的学，而没有结合实践，带着问题，围绕工作，来作系统的比较、分析和研究，从而来指导自己的工作。

(二)创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。在解放思想，更新观念，创新工作方法和手段方面有所欠缺。平时事务工作研究得多、解决问题少，开展工作缺乏创造性，创新意识有待继续增强。

(三)宗旨观念淡化，对群众观点认识不深。对党的群众路线观点认识不深，“官本位”的思想在个人思想意识中还一定程度的存在。身在领导岗位，与职工同甘共苦的观念有所淡化，在具体工作中，由于日常业务、琐事纠缠，深入基层调研工作难以做到扎实，与群众面对面交流的时间相对较少，处理群众问题上不够主动积极。

(四)党性修养淡化，自我约束和责任意识有所松懈。工作缺乏激情，主动性不够。认为具体工作有专人负责，没有必要亲力亲为，没有必要那么较真，缺乏艰苦奋斗、百折不挠的意志和毅力，缺乏开拓创新、攻坚克难、一抓到底的魅力。因此对基层工作面临的具体困难，当面指出多，帮助少，为职工解决困难和问题不够。

三、今后努力方向和改进措施

按照“严格党内生活、严守党的纪律，深化作风建设”民主生活会主题，通过对照检查、查找问题、剖析原因，针对问题原因提出今后努力的方向和改进措施：

(一)求真务实，力戒形式主义

1.进一步深入学习党的十八大的各种文献和*一系列重要讲话精神，用科学理论、党的先进理论武装头脑。把学习作为一种政治责任，作为提高素质是、促进工作的根本手段和生活常态，养成勤学好学的好习惯。坚持理论联系实际的学风，把理论学习与企业管理工作实际结合起来，与自己的思想实际结合起来，与工作中遇到的难点结合起来，真正做到学有所思，学有所悟，学有所用，不断把学习的成果转变为工作的思想和措施。

2.在履职尽责上求实效。多深入车间、深入连队、深入实际，让自己的工作思路更贴近职工、贴近实际，使工作方法和措施更有针对性、操作性和实效性。

(二)密切联系群众，克服官僚主义

1.增强宗旨意识，改进工作作风。切实维护好职工群众的核心利益，落实好职工群众的合理诉求。努力做到思想上更加为民，牢固树立宗旨意识和服务意识，尊重职工群众的主体地位，把维护好职工群众的切身利益放在首位。

2.充分相信和依靠职工，不断提升管理水平，推动全厂中心工作的开展，全面调动和激发员工工作积极性，开展好企业科技工作。

(三)艰苦奋斗，反对享乐主义

树立正确的利益观、荣辱观、道德观、人生观，追求积极向上的生活情趣，自觉净化朋友圈、社交圈，做到廉洁清正。认真开展批评与自我批评，自觉接受组织、同志和群众的监督。进一步提升干事创业的使命感、责任感和紧迫感，加强对技术创新业务工作的支持和指导，为干部职工群众做好表率。

(四)勤俭节约，杜绝奢靡之风

在日常工作中严守底线，着力增强思想自觉和行动自觉。把自己管住、管好、管严，认真践行清廉要求，坚持从自身做起、从现在改起，要求干部职工做到的，自己首先做到，要求干部员工不做的，自己坚决不做。自觉追求文明的生活方式，培养健康的生活情趣，多学习少应酬、多锻炼少喝酒，养成一些好习惯，树立一个好形象。坚持以俭养德，时刻检点自己，管好配偶子女和身边的工作人员，自觉抵制各种特权思想和特权现象。

四、重点问题回应

(一)“三公”经费等规定事项说明。

在“三公”经费支出、职务消费、公务用车、秘书配备、办公用房、住房及家属子女就业方面，均未出现违规或超标情况。

(二)认真落实中央巡视反馈问题整改情况。严格推进“五个专项整治”，除“庸懒散浮拖”现象偶有发生外，个人从未出入私人会所，从未收受红包礼金，从未跑官要官，在选人用人上不存在讲人情、打招呼的情况。

(三)对照党的群众路线教育实践活动整改方案和个人措施落实情况。教育实践活动集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”方面的问题。按照中央、省委关于党的群众路线教育实践活动的部署要求，结合民主生活会上大家提出的建议和意见，制定并实施了针对“四风”的整改方案。个人对照整改方案和落实整改措施情况如下。

1、形式主义方面：

一是加强学习。把理论学习和工作实践结合起来，笃学慎思，做到学有所思，学有所得，学有所成;二是虚心听取基层一线职工的意见和建议，及时解决职工群体中的重点、难点问题，真正把职工利益放在首位;三是加强对分管工作及分管部门人员工作的检查、指导和考核，全面推进全厂的中心工作。

2、官僚主义方面：

一是加强政治理论学习和思想引导，提高思想觉悟。二是坚定理想信念，加强政治意识、大局意识和责任意识;三是要不断加强自身思想道德的修养和人格品质的锻炼，树立正确的世界观、人生观和价值观。

3、享乐主义方面：

认真克服“小胜即欢”的不良思想状态，锐意进取，发扬好艰苦奋斗的优良传统，树立正确的消费观和享乐观，自觉抵制腐朽思想和生活方式的侵蚀。在抓好本职工作的同时，积极地学习和研究当前煤炭企业的形式和困局，积极想办法出主意为领导分忧。

4、奢靡之风方面：

一是进一步加强艰苦奋斗和勤俭节约意识的培养;二是真正把职工群众放在心上，以谦卑之心倾听职工群众呼声;三是以换位思考理解职工群众和各科室的感受;四是以真诚态度了解职工群众和各科室的诉求。

(四)对照这次民主生活会前征求的意见和自己查找出来的其他问题的回应。

1、关于“建议多下基层车间指导工作，多和职工谈心”的建议，我会在以后的工作中，增大基层调研的深度和广度，加强与职工和各级管理人员之间的谈心交流，虚心并认真倾听来自基层的心声，切实解决好职工的反映强烈的问题。

2、关于“建立洗煤故障分析档案”的建议，此建议很合理，也很有必要，下一步我会组织车间和洗煤相关职能科室对此建议进行进一步探讨和完善后，再进行实施。

3、关于“多给有能力的职工发挥他们的特长”的建议，下一步我会加强对职工技术创新平台的建设，进一步引导和发挥职工在技术创新上的特长，真正做到人尽其才，才尽其用。

以上检查不到之处，请同志们批评。