朔州养老金补发到账时间,朔州上调养老金何时补发

企业退休养老金是对退休职工提供的基本养老保障。企业职工辛苦工作了大半辈子，退休年纪亦该是安享晚年的时候了。在职期间交纳了社保养老保险金的职工，在退休之后是可按月领取企业退休职工养老金的。下面就关于这个话题做详细介绍，希望大家多多关注。

山西省人力资源和社会保障厅、山西省财政厅《关于调整企业退休人员基本养老金的通知》下发后，朔州市各级企业养老保险经办机构在全面总结过去养老金调整经验基础上，不等不拖，早安排，早部署。

此次养老金调整共涉及全市43400名退休人员，调整企业退休人员养老金支出4071万元，人均养老金月增加234元。为了确保这次调待工作的顺利进行，各经办机构认真核实退休人员基本情况，积极升级软件，及早安排调拨资金，使每一位企业退休人员都按时领到了调整后的养老金。
近日，记者从市人力资源和社会保障局获悉，我市将调整退休人员基本养老金，机关事业单位和企业同步进行，总体调整水平为月人均增加190元。时间从1月1日算起。据了解，调整范围是，截至12月31日前，企业和机关事业单位已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员。调整将惠及18.2万名退休人员。

市人社局相关负责人介绍，此次调整采取了国家统一规定的“三结合”，即定额调整、挂钩调整和适当倾斜相结合的办法进行。定额调整，每人每月增加70元。挂钩调整，企业退休人员按本人缴费年限（含视同缴费年限、不含折算工龄）每满1年每月增加3.5元。缴费年限不满10年的按10年计算。机关事业单位退休人员按本人退休时职务（职级）对应的12月同职务（职级）人员平均养老金水平的3.6%增加基本养老金。倾斜调整，即对高龄退休人员适当倾斜照顾，12月31日前年满70周岁的退休人员，在上述两项调整的基础上每人每月再增加50元。我市继续确保企业退休军转干部基本养老金不低于全省企业退休人员平均水平，调整后月基本养老金低于全省企业退休人员基本养老金平均水平的，补齐到平均水平。

据统计，此次我市调整范围内的企业退休人员有14.2万人，机关事业单位退休人员有4万人。我市明确，调整基本养老金所需资金，参加企业职工基本养老保险的从企业基本养老保险基金中列支，对基金积存少的困难县给予了重点关注，通过市级统筹调剂基金办法提前做好了资金安排，确保按时发放落实到位。

我市还明确，机关事业单位退休人员调整基本养老金发放落实工作实行分级负责制，同级政府要履行好所属机关事业单位筹集调剂资金的责任，并负责监督落实到位。退休人员基本养老金已纳入机关事业单位养老保险社会统筹的，待遇调整由社保机构落实，从基金支付;退休人员基本养老金仍由原单位发放的，由原单位按统一标准调整。原单位是调整养老金确保发放的责任主体，要积极筹措资金，确保发放到位。发放有困难的，主管部门要帮助解决。

企业退休工资如何计算？

（1）基础养老金=〔退休时本市上年度在岗职工月平均工资×（1+本人平均工资指数）〕÷2×本人全部缴费年限（工龄）×1%

（2）个人账户养老金=个人账户累计储存额÷计发月数（例：50岁195个月、60岁139个月）

（3）过渡性养老金=退休时本市上年度在岗职工月平均工资×本人全部平均工资指数×本人97年以前缴费年限（工龄）×1%

养老金=基础养老金+个人账户养老金

个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于（人口平均寿命-退休年龄）x12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了）

基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%

式中：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数

在上述公式中可以看到，在缴费年限相同的情况下，基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数，个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。低限为0.6，高限为3。因此，在养老金的两项计算中，无论何种情况，缴费基数越高，缴费的年限越长，养老金就会越高。养老金的领取是无限期规定的，只要领取人生存，就可以享受按月领取养老金的待遇，即使个人帐户养老金已经用完，仍然会继续按照原标准计发基础养老金，况且，个人养老金还要逐年根据社会在岗职工的月平均工资的增加而增长。因此，活得越久，就可以领取得越多，相对于交费来说，肯定更加划算。

例如：根据上述公式，假定男职工在60岁退休时，全省上年度在岗职工月平均工资为4000元。

累计缴费年限为15年时，个人平均缴费基数为0.6时，基础养老金=（4000元+4000元×0.6）÷2×15×1%=480元

个人平均缴费基数为1.0时，基础养老金=（4000元+4000元×1.0）÷2×15×1%=600元

个人平均缴费基数为3.0时，基础养老金=（4000元+4000元×3.0）÷2×15×1%=1200元

累计缴费年限为40年时，

个人平均缴费基数为0.6时，基础养老金=（4000元+4000元×0.6）÷2×40×1%=1280元

个人平均缴费基数为1.0时，基础养老金=（4000元+4000元×1.0）÷2×40×1%=1600元

个人平均缴费基数为3.0时，基础养老金=（4000元+4000元×3.0）÷2×40×1%=3200元

个人养老金=基础养老金+个人账户养老金=基础养老金+个人账户储存额÷139

平均缴费指数就是去年你按1000基数缴纳，而社会当年平均工资2000那你的当年指数就是0.5，把每年的算出来平均，很容易，到时候你自己都可以计算多少养老退休金的。

【说明】
　　1、系统支持单位及个人养老保险查询。

2、参保单位请到市社会保障卡综合服务窗口申请办理网上申报业务，由窗口分配网报单位编号和单位登录密码。

3、个人登录时请填写社会保障卡卡面上的卡号（注意字母大写）。

4、山西省各市养老保险查询入口：太原朔州大同阳泉长治晋城忻州晋中临汾吕梁运城

［山西省养老保险查询数据由山西省市劳动和社会保障局提供］

山西省养老保险电话查询

山西省养老保险中心统一查询电话12333，同时可以咨询养老保险办理、养老金补缴（补交）、退休金转移等问题的查询。

山西省养老保险上门查询

山西省人力资源和社会保障厅

简介：山西省人力资源和社会保障厅前身为山西省劳动厅社会劳动保险公司，成立于1988年10月，是山西省劳动和社会保障厅直属的全额拨款事业单位。2001年12月，山西省劳动厅社会劳动保险公司更名为山西省企业养老保险管理服务中心。

职能：主要负责全省企业养老保险基金省级统筹，对全省11市企业养老保险的基金征缴、管理、基金调剂、养老金发放和社会化管理服务等工作进行业务指导。二是直接经办煤炭、电力、铁路、金融、邮电、水利、有色、民航等八个行业和转制事业单位的108.3万人员（其中：在职81.8万人，离退休26.5万人）养老保险业务。