广州最低标准工资是多少钱,广州社保工资最低标准

《最低工资规定》明确了最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。按照该规定，最低工资标准中包含个人应承担的社会保险费，但不包含住房公积金的个人缴纳部分。那么2019年广州最低标准是如何规定的?广州最低工资标准文件规定多少钱?本文小编为你介绍关于广州最低工资的相关知识。

一、广州最低工资标准新规定

一、广州市最低工资标准

1、2018年7月1日实施：广州市调整为2100元/月，非全日制职工小时最低工资标准为20.3元/小时。

2、2015年5月1日实施：广州市调整为1895元/月，非全日制职工小时最低工资标准为18.3元/小时。

二、失业保险待遇：从2018年5月1日起，全省失业人员领取失业保险金标准由现行规定最低工资标准的80%，提高到最低工资标准的90%。

三、非全日制用工

1、 非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。

2、 非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。

从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同；但是，后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行。

3、 非全日制用工双方当事人不得约定试用期。

4、 非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工，用人单位不向劳动者支付经济补偿。

5、 非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准。

非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日。

二、全国各省最低工资标准和小时工资一览表

全国各地区最低工资标准

（2018年新公布的以蓝色字体标识）