坚守纪律底线培养高尚情操心得体会精选

俗话说：“大事难事看担当，顺境逆境看襟度。”党员干部合不合格，重要的是看有没有责任感，有没有担当精神，有没有凝心聚力服务发展、千方百计保障发展。以下是小编带来的坚守纪律底线培养高尚情操心得体会，希望对你有帮助。

坚守纪律底线培养高尚情操心得体会(一)

日前，市行政服务中心召开了以“坚守纪律底线、培养高尚情操”为主题的“两学一做”学习教育专题研讨会。

会上，围绕《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，*关于严明党的政治纪律和政治规矩、“七一”讲话等重要讲话精神，倪岳峰书记关于有权就有责、用权受监督讲话精神为主题，中心领导及部分党员同志作了交流发言。

会议指出，中心作为党和政府的对外服务窗口，联系群众最广泛、服务群众最密切、展现形象最直接，必须要始终坚持把纪律挺在前面。一是突出学习教育，发挥先锋模范。在“两学一做”学习教育中，要立足中心职责和岗位实际，带头锤炼党性、砥砺品行，提升素质、树好形象，履职尽责、忠诚担当，做到讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为。二是突出制度建设，增强执行力度。主要倡导四种风气，即大力倡导勤奋好学、学以致用的良好风气，大力倡导解放思想、真抓实干的良好风气，大力倡导顾全大局、团结协作的良好风气，大力倡导勤政廉政、敢抓敢管的良好风气。三是突出改革创新，打造特色品牌。要以更加宽阔的胸襟和眼界，深化行政审批改革创新，特别是努力破解在行政审批和公共服务领域中的难题，要坚持大思路谋划、大手笔建设、大气魄推进全市三级行政服务体系建设，以更加积极主动的作为抓住机遇、破解难题、确保实效，努力营造我市良好营商环境。

坚守纪律底线培养高尚情操心得体会(二)

开展“两学一做”学习教育，是面向全体党员深化党内教育的重要实践。当前，我区正处于体制转轨、经济转型、转风转变的关键时期，广大党员干部要增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，努力做合格党员，为全区经济和社会发展的“二次创业”，为全面建成小康社会、建设创业创新秀美厚德的新永定作出应有贡献。

一、要坚守底线，强化纪律意识

中央纪委王岐山书记强调，“全面从严治党，既要把理想信念宗旨这个核心价值观作为高线，又要守住党的纪律这条底线”。

一是要尊崇党章党规。治国理政的根本大法是宪法，管党治党的最高规则是党章。尊崇党章，是*向全党提出的要求，也是十八届中央纪委六次全会报告“五条体会”的第一条。纪检监察机关要切实履好党章赋予的职责，维护党的章程和其他党内法规，检查党的路线、方针、政策和决议的执行情况，协助党委加强党风建设和组织协调反腐败工作。纪律检查工作要以党章为根本遵循，用“六大纪律”去衡量，严格准确、丝丝入扣，督促每个党员成为合格党员，坚决查处违反党章的行为，坚决维护党章权威。

二是要严守纪律规矩。*强调“要加强纪律建设，把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置”。要贯彻好《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》，加强对“六大纪律”执行情况的监督检查，坚决查处违反党纪的行为，确保纪律刚性约束，使纪律真正成为带电的高压线。要

紧紧围绕区第十三次党代会报告中提出的主要任务和工作重点，围绕“转型发展、跨越发展”主基调，围绕“工业强区、文旅兴区、生态立区、农业稳区”战略，围绕我区全面深化改革、“十三五”发展规划、“三大战役”等工作部署加大监督检查力度，保证区委、区政府重大决策部署不折不扣贯彻落实。

三是要从严追责问责。日前，中央出台了首部问责方面的党内法规——《中国共产党问责条例》，将党的十八大以来问责方面的实践创新成果固化为制度，推动管党治党不断从宽松软走向严紧硬。《问责条例》明确了党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力等6个方面应当予以问责的情形，明确了对党组织及党的领导干部实行检查、通报、改组、纪律处分等7种问责方式。各级党组织要深刻领会精神实质，加大问责力度，对不担当、不负责、不作为、乱作为的党组织和党的领导干部敢于碰硬、较真叫板，把该打的板子狠狠打下去，不让问责利器生锈，避免破窗效应，切实让有责必问、问责必严成为落实全

面从严治党的重要抓手。

二、坚守高线，追求高尚情操

“自觉培养高尚道德情操”，是《中国共产党廉洁自律准则》对全体党员和各级党员领导干部提出的“四个必须”之一。道德情操不仅关系个人品行，而且关系到党的形象。党员干部尤其是纪检监察干部，在道德情操上要比普通群众有更高的标准。

一是要讲究人品官德。市委常委、区委书记王金福在区第十三次党代会上提出“培育厚德新风”要求。《周易》有云：“天行健，君子以自强不息;地势坤，君子以厚德载物”。“百善孝为先，万恶淫为首”，要常修立身之本，做到至善至孝。“为政以德，敬德保民”，要常修为官之德，以德为先。官德是领导干部的职业操守，是检验党性的标尺，是从政之本、立业之基。“风成于上，俗形于下”，领导干部必须以身作则，在修身立德上、在为人处事上、在勤政廉政上作出表率，牢牢守住道德底线，纪律底线，良知底线，人格底线，只有这样才能把一个部门、一个单位的好风气树立起来。

二是要传承客家精神。永定客家文化，蕴含着深厚的治国理政、管权治吏思想，有丰富的礼法相依、崇德重礼、正心修身的历史智慧。特别是土楼楹联、祖训家规和客家民谚，是客家精神的载体，承载着客家传统美德，要传承好孝悌、忠厚、清廉、勤俭的家风家教，传递正能量。如，客家祖训家规中的林氏家训：“端正勤俭，是居身良法;仁恕正直，是居家良法;恭宽容忍，是居乡良法;廉洁奉公，是居官良法”。教育后人要涵养心智，正心修身。永定党员干部要坚定文化自信，把握文化根脉，弘扬优秀传统，为永定转型发展、跨越发展提供不竭的精神动力。

三是要培养家国情怀。《孟子》有云：“天下之

本在国，国之本在家，家之本在身”。家是国的基础，国是家的延伸，在中国人的精神谱系里，国家与家庭、社会与个人，都是密不可分的整体。要培养“位卑未敢忘忧国”“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”“苟利国家生死以，岂因祸福避趋之”的忧国忧民情怀;深学细照笃行焦裕禄“心中装着全体人民，唯独没有他自己”的公仆情怀;继承发扬*“我是中国人民的儿子，我深情地爱着我的祖国和人民”的爱国为民情怀。广大党员干部必须以“修身齐家”为基础，以“治国平天下”为引领，把远大理想与个人抱负、家国情怀与人生追求相融合。

三、坚守责任，服务发展大局

俗话说：“大事难事看担当，顺境逆境看襟度。”党员干部合不合格，重要的是看有没有责任感，有没有担当精神，有没有凝心聚力服务发展、千方百计保障发展。

一是要坚决贯彻党代会决策部署。不忘初心，继续前进，方得始终。作为党员领导干部应深刻领会区第十三次党代会精神，深入思考如何践行“坚持转型发展跨越发展为建设创业创新秀美厚德的新永定而努力奋斗”的主题，始终牢记“两高于、两翻番、两突破”发展目标，大力实施“工业强区、文旅兴区、生态立区、农业稳区”战略，坚决做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒，心中有勾画蓝图，心有所动，行有所指，将党代会精神内化于心、外化于行。要沉心“二次创业”，加快转型发展。如，在实施“工业强区”战略方面，构建“一带两园三集群”，重抓沿龙潭—抚市—湖雷—城区—仙师—洪山为主的工业经济带，重抓永定工业园区、洪山石材循环经济产业园区，重抓能源产业集群、建材产业集群、酿酒产业集群，要加强优惠政策研究，千方百计加大招商引资力度。

二是要履好“五抓五看”主体责任。党的十八届三中全会提出“落实党风廉政建设责任制，党委负主体责任，纪委负监督责任”。省委尤权书记强调，党委有没有履行好主体责任就是看有没有落实好“五抓五看”，即看有没有抓加强教育，看有没有抓制度建设，看有没有抓“一把手”，看有没有抓查处，看有没有抓部署、检查、落实。各级党组织要加强对党员领导干部这一“关键少数”的监督，紧紧围绕对党忠诚、履行管党治党责任、遵守党的纪律，加强对党员领导干部尤其是“一把手”的监督。要强化班子成员“一岗双责”的责任意识,既要抓分管业务工作安排部署,又要抓各自分管,联系部门党风廉政建设的落实，形成党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、群众共同参与的工作新常态。

三是要履好“五有五必”监督责任。全区纪检监察干部要切实按照履行监督责任“五有五必”要求，强化监督执纪问责。坚持“有信必核”，严格落实省纪委信访

举报“零暂存”要求，检控类初信初访100%核实、处理;坚持“有违必纠”，发现党组织和党员有违纪违规行为的，如，发现单位的“三重一大”有违规的，坚决给予纠正;坚持“有失必追”，坚决贯彻落实好《中国共产党问责条例》，严格落实“一案双查”，严肃追责问责;坚持“有案必查”，坚决以“零容忍”的态度惩治腐败;坚持“有情必报”，严格落实下级纪委向上级纪委报告制度，切实做到守土有责、守土负责、守土尽责。