医院5月12国际护士节活动方案

篇一：

为纪念“5.12”国际护士节，进一步推动我院精神文明建设和医院文化建设，促进我院护理工作的全面发展，弘扬南丁格尔精神，展示我院护理队伍良好的精神风貌和职业风范，激励全体护士爱岗敬业、积极进取、勇于奉献，经研究决定，在全院范围内开展纪念“5.12”国际护士节系列活动，具体方案如下：

一、活动目的

弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和为护理事业无私奉献的高尚品质，充分激发我院广大护理工作者全心全意为人民服务的工作热情，加强护理队伍建设和精神文明建设，不断增强我院护理工作者“以人为本、细节服务”的理念，促进我院护理工作全面、协调、持续发展。

二、活动主题

天使在身边满意在医院

三、活动内容及要求

1、“白衣天使进社区”为您健康服务。5月4日?8日组织天使服务队走访慰问吉昌、朝阳山、烟筒山等敬老院，为他们提供最贴心的服务。5月12日上午由护理部组织护士长、护士及相关医生走访居住在红旗岭镇内的十余名离休老干部，为他们提供义诊服务。同时准备一些宣传资料及健康教育资料，进行健康宣教。

2、“天使之歌”摄影比赛和摄影展览。此次摄影作品题材不限，工作照、生活照、风景照等都可以作为参展作品。希望透过镜头展现出我院员工对工作的执着、对生活的热爱和对大自然的憧憬。摄影作品尺幅定为8寸，每个科室不少于5张，将每张作品命名并署名后于5月5日前上交到办公室，经摄影专家及院领导组成的评委会对参展作品评审后进行摄影展览。作品分设个人一等奖两名、二等奖四名、三等奖六名。

3、“爱与奉献”征文活动。要求广大员工从自身的感触出发，结合实际，争做实事，希望通过此次活动促进护士提高综合素质，继续传承南丁格尔精神，各疗区至少两篇文章，其它科室至少一篇文章，于4月29日前上交到护理部，经院领导评审后，设个人一等奖一名、二等奖两名、三等奖三名。

4、护理技能操作表演。5月12日下午由护理部组织相关人员在四楼会议室进行心肺复苏和无菌技术操作表演，同时表彰摄影比赛和征文活动的获奖人员。

5、拔河比赛。5月12日下午表彰结束后在球场进行拔河比赛，一共分八组，每组4男10女，分组情况附后。

四、组织领导

为保障各项活动顺利开展，医院成立活动领导小组：

组长：董xx

成员：刘xx朱xx

宫立权国xx

李艳霞黄xx

各科室要充分认识此次活动的重要意义，科主任、护士长要高度负责、认真组织，希望更多的同志参与到此次活动中来。

篇二：

一、活动宗旨

为了弘扬南丁格尔精神，我院倡导“服务人性化，改善无止境”的服务理念，展示我院护士风采，宣传身边先进事迹，激发护士工作热情，提高护理职业素养，大力推进优质护理的服务，全面提升护理管理水平和服务质量。在“5.4”青年节、“5.12”国际护士节来临之际，我院护理部、工会、团委联合开展优秀品管圈展评和演讲比赛，特制定方案如下。

二、活动主题

服务人性化、改善无止境

三、活动内容

(一)护士长优秀品管圈展评

活动时间：5月6日

主持人：呼xx、苏xx

得分核算员：邵xx、赵xx

计时人员：杨xx

通勤人员：赫xx、唐xx

具体安排：

(一)全院护士长于4月20日前，将开展品管圈活动以来自己认为自己做的完善并切实解决工作实际问题的品管圈题目、内容上报护理部;

(二)护理部于5月3日前，组织相关专业人员对上报的品管圈分别从：主题选定、活动计划拟订、现状把握、目标设定、解析、对策拟订、对策实施与检讨、效果确认、标准化、检讨和改进等各方面进行打分初选(评分标准见附件一)。最后，按实际得分情况选出前10名;

(三)5月6日下午，护理部组织初选前10名品管圈作者抽号排序，分别上演讲台解说(时间8-10分钟);超过10分钟自动关闭;

(四)由冯沙助理、张朝助理、张忠祥处长、蒋政国处长、周勇处长、杨国栋处长、刘晓红副主任，担任评委工作，严格按照评分标准打分。

(五)此次比赛邀请科主任及全体护士长参加观看。

(六)要求统一穿工作服，淡妆。

(二)护士演讲比赛

活动时间：5月6日

主持人：呼xx、苏xx

活动内容：演讲体现医学人文精神，护理职业道德，医院文化等内容。

得分核算员：邵xx、赵xx

通勤人员：赫xx、唐xx

具体安排：

(一)全院护士长于4月20日前，将科室参赛人员名单及参赛题目上报护理部;

(二)护理部5月3日前组织相关专业人员对参赛人员进行打分初选(评分标准件附件二)。最后，按实际得分情况选出前10名;

(三)5月6日下午，护理部组织初选前10名演讲比赛人员抽号排序，分别上台演讲(时间5-8分钟);

(四)由冯沙助理、张朝助理、张忠祥处长、蒋政国处长、周勇处长、杨国栋处长、刘晓红副主任，担任评委工作，严格按照评分标准打分。

(五)此次比赛邀请科主任及全体护士长参加观看。

(六)要求统一穿工作服，淡妆。

四、评奖

1、为调动积极性，护士长优秀品管圈展评设一、二、三等奖和优秀奖，其中一等奖各1名，二等奖2名，三等奖3名，优秀奖：4名;护士演讲比赛设一、二、三等奖和优秀奖，其中一等奖各1名，二等奖2名，三等奖3名，优秀奖：4名;

2、现场评奖、颁奖，赛后由所领导对获奖人员进行颁奖。

3、学习宣传等级医院评审和医护基本知识，现场知识抢答，回答正确发放纪念品。

篇三：

为隆重纪念“5.12”国际护士节，弘扬南丁格尔精神，传承优秀护理文化，展示我院护理团队风貌，激励广大医务工作者爱岗敬业、积极进取、勇于奉献，推动医院服务质量的持续提升，经医院研究决定，在全院开展纪念第104个国际护士节系列活动，特制定本方案。

一、指导思想

深切缅怀南丁格尔对护理事业做出的伟大功绩，大力弘扬“不畏艰苦、甘于奉献、救死扶伤、大爱无疆”的行业精神，坚持以病人为中心，以现行法律法规和“三好一满意”、十大指标、平安医院等活动的要求为依据，以持续改进医疗护理服务、落实优质服务要求为牵引，广泛开展有关医疗与护理服务的讨论交流、技能竞赛、管理提升、才艺展示等活动，传承护理文化，培育服务标兵，学习先进经验，凝聚团队精神，充分展示护士在变革中的力量，促进高效护理与医疗成本之间的平衡，努力为人民群众提供安全、优质、满意的护理服务。

二、活动主题

激发护士在变革中的潜能，规范临床护理工作，提高护理管理效益，促进高效护理与医疗成本之间的平衡。

三、组织领导

医院成立纪念“5.12”国际护士节活动领导小组

组长：曹晓强、胡进锋

副组长：宋瑞捧、张崇涛

成员部门：工会、办公室、医务科、护理部、培训部、社区服务部、后勤服务部

牵头部门：护理部

四、活动内容及具体分工

(一)争创“护理服务标兵”、“优秀护理带教老师”活动。牵头部门：护理部、人事科

(二)召开纪念“5.12”国际护士节专题座谈会。牵头部门：护理部、办公室、社区服务部

(三)广泛开展品管圈讲评活动。牵头部门：护理部

(四)全员才艺展示。牵头部门：工会、护理部

(五)医学人文素养大讨论活动。牵头部门：医务科、培训部

(六)召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会。牵头部门：办公室、医务科、护理部、工会

五、时间安排

(一)4月25日前完成“护理服务标兵”和“优秀护理带教老师”的评选工作;

(二)4月30日前完成品管圈讲评活动;

(三)5月6日下午召开专题座谈活动;

(四)5月7日下午进行员工才艺展示活动;

(五)5月8日下午召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会。

六、评选条件

(一)“护理服务标兵”评选条件

1.本单位在册在岗且连续从事临床护理工作1年以上的护理人员;

2.热爱护理工作，爱岗敬业，无私奉献;

3.具有良好的思想品德和职业道德，遵纪守法，无违法违纪现象;

4.坚持“以病人为中心”，视病人如亲人，关心体贴病人，在优质服务方面起到模范表率作用，并得到同行和患者的普遍好评;

5.熟练掌握基础护理和专科护理知识，护理操作技术熟练，业务水平较高，成绩显著;

6.度未发生严重护理差错或因责任发生不良事件。

(二)“优秀护理带教老师”评选条件

1.在册在岗且连续从事护理工作5年以上的护理人员;

2.热爱护理工作，爱岗敬业，无私奉献;

3.在申请加入教育护士岗位的过程中起到示范带动作用;

4.在实际护理工作中、在不同的护理岗位上起到护理骨干作用;

5.虚心学习新知识、新技能，并对下级护士进行很好的传授。

七、评选办法和要求

(一)“护理服务标兵”参照人事科组织的方法进行;

(二)“优秀护理带教老师”各单元按照6%的比例推荐，最后护理部在三院区组织综合讲评活动，现场打分，选拔24名进行全院表彰;

(三)品管圈讲评活动由护理部统一组织，现场打分按成绩产生一等奖1名，二等奖1名、三等奖1名，优秀奖若干名;

(四)才艺展示从与医院工作的密切结合程度度、艺术性、积极性等方面进行评价，评出一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名进行表彰。