党员干部担当作为方面的意见建议及整改措施

担当的内涵，其实就是一种“真干事、干实事”的精气神。把心思放在事业发展上，把精力用在推动工作上，把功夫下在为民解忧上，多一点舍我其谁的勇气、一心为公的大气、放手拼搏的胆气，才能够释放敢于担当、勇于作为的强大正能量，在真抓实干中提高能力、成就事业。以下是华夏诗文网小编给大家搜集的担当作为方面的意见建议，快来看看吧。

担当作为方面的意见建议一

不论一个团体、一级组织，还是一个人，都免不了面对责任。而承担责任，就是担当。是否具有担当精神，是否能够忠诚履职、尽心尽责、勇于担责，是检验每一个共产党员、特别是领导干部身上是否真正体现共产党人先进性和纯洁性的重要方面。

勇于担当的云岭群山，养育了特别勇于担当的各族人民，担当是云南人的可贵品质，是云南精神的一大要素。

20世纪初，在袁世凯倒行逆施复辟帝制、把中国人民推向黑暗深渊的历史关头，云南首举讨袁护国义旗，充分体现了高原儿女“苟利国家生死以，岂因祸福避趋之”的担当;抗日战争期间，从滇军赴台儿庄血战，到伟大的滇西抗战，以及云南始终作为大后方和中国对外通道支援全国，充分体现了云南各族人民“国家兴亡、匹夫有责”的担当;人民哲学家、腾冲人艾思奇，为推进马克思主义中国化、大众化作出卓越贡献，充分体现了一代哲人的担当精神……

“为官避事平生耻。”在新的时期，面对新的目标任务，我们尤其需要敢于担当、乐于担当、善于担当。省第九次党代会以来，省委、省政府结合实际抢抓机遇，提出了科学发展、和谐发展、跨越发展的宏伟目标，全力以赴促跨越，这是目光高远、气魄宏大的担当，是不负重托、不辱使命的担当。我们每一个高原儿女特别是领导干部，必须清楚自己肩上的担子，增强担当意识，弘扬担当精神，善于驾驭复杂局面，为了推动跨越发展切实负起责任，做出无愧于时代的业绩。

担当，要牢固树立全局观念。不谋全局者不足谋一域，担当考验胸怀，考验全局意识。面对前进道路上的困难和挑战，全省广大党员干部要把所从事的工作放到改革发展稳定的大局中去谋划，放到让广大群众生活得更幸福、更有尊严的大局中去考量。要把思想统一到跨越发展上，把心思集中到跨越发展上，把力量凝聚到跨越发展上，在推进全省科学发展、和谐发展、跨越发展中找准自己的坐标和定位，敢于负责，善于担当。

担当，要切实增强责任意识。责任是人的一种社会必然性;作为共产党人，责任意识更是一种高尚品格。一个时代有一个时代的使命，当前我们的神圣使命，就是全力加快建设桥头堡，推动全省科学发展、和谐发展、跨越发展，建设开放富裕文明幸福新云南。全省广大党员干部要像杨善洲、郑垧靖、陈家顺、陶应全等先进典型那样，以做好工作、推动发展为己任，以实际行动诠释担当，构筑担当的精神高地。

担当，要大力弘扬奉献精神。我们面对的既有大量日常工作，有一些需要破解的难题，甚至有难以预料的急难险重任务。有奉献精神，才能在目标任务面前殚精竭虑，奋发有为;有奉献精神，才能在困难和障碍面前奋勇当先，舍我其谁;有奉献精神，才能在生死关头为人民利益奋不顾身、豁得出去。乐于奉献，敢于牺牲，是共产党人的优良传统和崇高品质，理所当然也是我们的担当。

担当作为方面的意见建议二

按照市委和市直机关工委要求，书记讲党课。今天，主要是想和大家谈一谈关于担当责任的问题。

担当责任，简单的讲，就是做好分内应当做的事。顺其自然，根据所处环境、岗位、对象的不同，每个人都承担着不同的责任。担当好责任，就要求我们要承担好应当承担的义务，完成好应当完成的任务，做好应当做好的工作。*同志担任*后，对党员干部提出“要认真学习党章，严格遵守党章”，明确指出党章是我们党的根本大法，是遵循的总的规矩，要求我们党员干部，特别是领导干部要自觉学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章，自觉加强党性修养，增强党的意识、宗旨意识、执政意识、大局意识、责任意识。这实际上是给我们党员干部赋予了一种责任，如果没有责任意识，任何任务、要求都落实不了。近期省部级单位开始启动党的群众路线教育实践活动，解决的就是党与群众血肉联系的问题。中央的标准是非常高的，目的是保持党组织的先进性，发挥党组织的政治核心作用。党组织先进性的外在表现，就在于我们在座党员干部的先锋模范作用有没有发挥，所以说，我们大家一定要认真学习讲话精神和中央要求。

一、为什么要担当责任

责任是每个人与生俱来的，是天经地义的，伴随着人的一生，不以人的意志为转移，只有多少、轻重之分，而无有无之别。人只要在社会中生存，就必须对自己、对他人、对家庭、对工作、对社会、对国家，承担并履行相应的责任。

社会发展要求每个人必须担当责任。人的本质，在其现实性上，是一切社会关系的总和。人自出生时起，就生活在社会群体中，担当着各种社会角色，有着各自的社会分工，互相之间是依存的关系。每个人都应该对他所处的时代和社会发展进步负有责任，每个人只有做到各司其职，各负其责，才能推动社会正常运转，形成全体人民各尽其能、各得其所而又和谐相处的社会。反之，如果有人懈怠或逃避自身所应担当的责任，就会给别人带来不便和麻烦，甚至是生命的威胁。如果大家都逃避责任，整个社会就会停滞、倒退，个人生存也将无法得到保障。所以说，无论是为了他人，还是为了自己，我们都要主动地担当起责任，为社会发展做我们应该做的。

法律、规章要求每个人必须担当责任。法律是规定人们权利和义务的行为规范。宪法规定“任何公民享有宪法和法律规定的权利，同时必须履行宪法和法律规定的义务”。法律规定的义务，就是我们应当履行的一种责任。这种责任是刚性的，是强制性的，是必须履行的，否则，就要承担相应的后果，受到法律机制的追究和惩处。同样，一个组织、一个单位都有着自身的规章制度，规章制度对所属人员的权利和义务都进行了规定，也是要求相应人员必须遵守和执行。作为党员，就要遵守党章和党的纪律，作为市总工会机关干部，就要遵守单位的规章制度，努力完成所担负的工作，这些，都是在履行自身应尽的责任。

道德规范要求每个人必须担当责任。责任本身就属于道德范畴,是道德建设的基本元素，与道德是内与外的关系，构成了内化于心、外化于行的有机统一体。无论是个人品德、社会公德、职业道德、家庭美德，还是官德、师德、医德，都是以责任为基础，为前提。一个有着优良品德的人，一定是一个有着强烈责任感的人，这样的人，无论在工作还是生活中，都较易赢得他人的好感、信赖，获得更多的帮助、支持和发展机会。同样，一个人如果没有责任感，不担当所应尽的责任，这个人肯定是道德缺失,会受到自身良心的拷问、身边其他人的质疑、道德舆论的谴责，个人品质和信誉会遭受无法弥补的损失，甚至失去立足基础，在社会中处处碰壁。所以，大家要把担当责任视为个人道德品质的重要组成部分，自觉承担起应该承担的责任，努力在完成一个又一个责任中，不断完善自身的道德修养。

成就事业要求每个人必须担当责任。人生在世，都希望自己在事业上取得大的成就，实现个人价值最大化。事业成就体现在一个又一个责任上，有着强烈事业心的人，必然是具有强烈责任感的人。能担当得起多大的责任，就能成就多大的事业。责任胜于能力，责任提升素质，有强烈责任感的人，会在履行责任的实践中，不断丰富知识，储备能量，挖掘自身潜力，强化自身能力，提升自身素质，为事业发展奠定坚实的个人素质基础，实现更大的事业成就。责任出勇气、智慧和毅力，有强烈责任感的人，无论遇到任何困难和艰难险阻，都不会逃避退缩，而是尽力去完成任务，把不能变成能，把责任担负好，从而取得事业上一个又一个进步。责任就是做好事情的原动力，有强烈责任感的人，会把担负的每项责任出色地完成，让人放心和信赖，树立自身良好形象，不断增强自身影响力，具备更大竞争力，从而获得担当更大责任的机会和实现个人价值的广阔舞台。

国家兴盛要求每个人必须担当责任。国家兴亡，匹夫有责,这正是我们国家历经磨难而不断奋斗崛起的最可宝贵的精神财富。无论是在革命战争年代，还是在国家发展建设中，都需要每个人担当责任，以国家民族利益为重、为先。*同志为了解放全中国，把自己的一生都献给了革命事业，多个亲人也为了革命事业先后牺牲，最终，他领导人民推翻了“三座大山”，使中国人民从此站起来了。铁人王进喜为把“中国贫油”的帽子甩到太平洋，以“宁可少活二十年，拼命也要拿下大油田”的忘我拼搏精神，把年轻的生命献给了石油事业。掏粪工人时传祥，以“宁肯一人脏，换来万户净”的无私奉献精神，做好城市环境的守护者，为社会奉献、为人民服务。他们之所以都受到人们的崇敬和颂扬，正是由于在国家需要时，他们勇于肩负起重任，为了国家兴旺、民族强盛而奋斗。现在，中央提出实现中华民族伟大复兴的中国梦，虽然我们在座的各位都在平凡的岗位上工作，但作为一名中国人，我们同样肩负着一份国家民族的责任，这不是一句口号或者空话，而是要落实在我们一个一个具体工作任务中，应按照*同志的要求“求真务实，真抓实干，勇于担责，真正做到对历史和人民负责”，只有这样，国家就会富强，人民就会幸福，中华民族就会崛起。

二、担当什么责任

责任有很多种分类，每个人由于身份、角色、位置的不同，承担着不同的责任。作为工会干部，主要是要担当好两个方面的责任，即政治责任和社会责任。

(一)要担当政治责任。担当政治责任，就是要坚决贯彻执行党的路线、方针、政策和要求。工会是党领导下的工人阶级群众组织，作为工会干部，担当政治责任是义不容辞、责无旁贷的。

要担当学习的政治责任。学习不仅仅是个人的事情，更是党员干部的一项重要政治责任。党章第三条规定的党员必须履行的八项义务中，第一项内容就是学习。要学习把握党的思想。党的主张是党在推动党和国家发展事业中提出的一系列符合国情实际的重大战略思想，是党的集体智慧的结晶，是指导党和国家事业发展的科学理论指导和有力的思想保证。要认真学习党提出的执政为民、科学发展、以人为本、和谐社会、共建共享等重要思想和决策，尤其是要认真学习党的十八大精神，准确把握党的思想和主张，把党的主张融入到工会具体工作中，保持工会工作正确的政治方向。要学习把握市委的思想。认真学习市八次党代会、市委八届二次三次全会精神，准确把握建设现代化国际化城市、提前建成全面小康社会的要求，深入思考工会在推动大庆科学发展中处于什么地位、能够起到什么作用，自觉主动地把思想和行动统一到市委要求上来，积极服务发展第一要务，主动担当社会稳定第一责任，努力为大庆发展贡献力量。要学习把握市总工会党组的思想。近几年，市总工会党组提出了一系列工会工作理念和对工会干部思想、行动等方面的要求，这些理念、要求和思想符合党的主张，符合市委对全市工会工作的要求，符合工会工作发展实际，工会干部一定要深刻理解，准确把握，入耳入脑入心，做到真学、真信、真用，解决思想自觉、行为自觉、韧性自觉的问题，充分发挥每名工会干部作用，保证每个工作组织发挥作用。

要担当遵守党纪国法的政治责任。遵守党纪，就是要贯彻执行党的各项纪律和党章各项要求，承担起作为一名党员的责任。要认真学习党章，学习《认真学习党章严格遵守党章》的署名文章，全面了解和掌握党的性质、宗旨、指导思想、奋斗纲领和重大方针政策，掌握党员的权利和义务，掌握党的制度和各级党组织的行为规范，掌握党的各级领导干部的基本条件，掌握党的纪律，做到严格遵守党章，全面履行党员义务，用党章规范自我、塑造自我，不断增强党性修养，充分发挥党员干部的先锋模范作用。遵守国法，就是要做到学法、懂法、用法、守法。要牢固树立法律至上理念，认真学习掌握宪法、民法、刑法、行政法、公务员法等法律法规，不断增强法律意识，依法办事，按章行事，把法治观念贯穿到工作生活的各方面，不触犯法律底线，不践踏法律权威，不抱侥幸心理，时刻绷紧法律这根弦,通过自己的言行，促进法律的贯彻实施。

要担当维护党的团结和统一的政治责任。作为一名党员干部，维护党的团结和统一是最基本的义务。要对党忠诚，坚决维护中央和市委权威，与中央和市委保持高度一致，认真贯彻中央和市委决策，保持政令畅通。要时刻维护党的尊严、形象和利益，不散布违背党的理论和路线方针政策的意见，不发表与中央决定相违背的言论，不对中央的决策部署阳奉阴违，不编造传播政治谣言及丑化党和国家形象的言论，不以任何形式泄露党和国家的秘密，不参与各种非法组织和非法活动，坚决与损害党的利益的行为作斗争。倡导有想法、意见和建议，在会上提出来，面对面进行交流、沟通，解决问题。要正确处理好个人与党组织的关系，坚持个人服从组织、少数服从多数、下级组织服从上级组织、全党各个组织和全体党员服从党的全国代表大会和中央委员会，做到令行禁止，不凌驾于组织之上，不置身于组织之外，自觉维护党的团结统一。

要担当密切联系职工群众的政治责任。党章规定党员有“密切联系群众”的义务。中央历来强调要走群众路线，始终保持党同人民群众的血肉联系，在最近召开的党的群众路线教育实践活动工作会议上，中央对党的群众路线教育实践活动进行了认真部署和要求，再次强调要“以实际行动密切党群干群关系”。作为党与职工群众的桥梁和纽带，工会干部要积极主动地深入到职工群众中，面对面倾听职工意见和要求，心贴心做职工思想工作，实打实服务职工，不断增进与广大职工群众的感情，密切与广大职工群众的紧密联系，做到职工在工会组织中，工会干部在职工中。要作党的宣传队和播种机，及时准确把党的十八大精神、市八次党代会和市委八届二次三次全会精神等党的最新主张，传达到广大职工中，力争各行各业职工都能够正确理解、接受和支持，把全市广大职工的思想有效地统一到中央和市委决策部署上来，凝心聚力带领广大职工作发展和稳定的主力军。

要担当批评与自我批评的政治责任。批评与自我批评是我们党维护纯洁性、增强战斗力、提高党性修养的有力武器。简单地说，就是要严格自律，接受他律。但在我们工作生活中，存在着好人主义盛行的现象，见人有错不敢批评，怕伤了和气，怕得罪人，批评自己，怕丢面子，批评和自我批评没有开展起来。这些表现，说明我们一些党员干部存在着私心杂念，与党员的标准还有差距。现在，中央政治局在带头开展批评与自我批评，作为党员干部，要按照中央要求，以党章为标准，充分认识到批评和自我批评的重要性，增强“治病救人”的责任感，积极开展批评与自我批评，对待别人存在的问题，要抱着帮助人而不是伤害人的目的，以善意诚恳的态度指出存在的问题，做到知无不言、言无不尽，帮助其改正;对待别人的批评，要正确面对，有则坦诚接受，积极改正，无则加勉。同时，要经常反省自己在工作生活等各方面存在的问题，积极修正不足，不断提升自我。

要担当反腐倡廉的政治责任。坚决惩治和有效预防腐败，关系人心向背和党的生死存亡，是党必须始终抓好的重大政治任务。要树立正确的价值观和权力观，克已奉公，正确对待名利，正确使用权力，不断增强免疫力和辨别力，自觉抵制各种消极思想的侵蚀，始终做到自重、自省、自警、自励，不断提高拒腐防变的能力。要认真学习法律法规和中央、省、市委关于党风廉政建设的有关规定，坚决贯彻执行《廉政准则》的各项要求，防微杜渐，廉洁自律，做到清白做人、干净干事。要敢于同消极腐败现象作斗争，对发现的腐败问题，积极向有关部门揭发、举报，促进党的反腐倡廉建设，努力营造风清气正的环境。

要担当党员干部和领导干部的政治责任。党员干部和领导干部，相对于一般干部来讲，责任更大，更要严格要求自我。党员干部要充分发挥先锋模范作用，党员的先锋模范作用是党的先进性的具体体现，要以自己的模范行动，给群众做出榜样，关键时刻要挺身而出，依靠言行在职工中树立信用，影响和带动周围的广大职工群众积极推动社会发展。领导干部要充分发挥示范带头作用，无论是在思想、学习、工作、生活等各方面，都要争第一、站排头、做榜样，要求别人做到的领导干部首先自己做到，要求别人不做的领导干部首先自己不做，通过自身表率作用，着力营造积极向上的工作氛围，教育和带动身边的工会干部主动担当责任。

(二)要担当社会责任。人在社会中生存，都会承担着多种角色，不同角色对应着不同的社会责任。

要担当促进社会文明的责任。作为社会的一份子，就要遵守社会公德，维护文明和谐的社会秩序。尤其大庆在推进“四城联创”，我们工会干部一定要发挥好教育管理职工的作用，不断提升广大职工的社会文明素质。要文明礼貌待人，尊重他人，乐于助人，在他人遇到困难和问题时，积极帮助、救济他人，做到团结友爱，相互关心，相互帮助，和谐相处。要爱护公物，保护公共财产和公共设施不受损害，敢于同侵占、损害、破坏公共财物的行为作斗争。要保护环境，增强环保意识，养成有利于环境保护的生活习惯和行为方式，节约能源，反对浪费，不损坏各类环境卫生设施，积极参加植树造林，保护绿化成果。要遵纪守法，自觉遵守国家有关法律、法规，遵守公共场所的有关规定，自觉维护公共场所秩序，敢于同破坏社会秩序的不良、不法行为作斗争，努力营造良好的社会环境。

要担当促进社会发展的责任。全面建设小康社会、实现中华民族伟大复兴，需要每个人积极参与、服务社会发展，做推动社会发展的建设者，而不是旁观者。作为工会干部，就要积极服务发展第一要务，主动担当社会稳定第一责任，把广大职工组织到工会中来，发挥工会的组织、教育、引导作用，不断提升职工的思想道德素质、技术技能素质、科学文化素质、民主法治素质、安全健康素质、社会文明素质，努力培养造就“四有”(有理想、有道德、有文化、有纪律)“三型”(知识型、创新型、智能型)铁人式职工队伍，凝心聚力带领广大职工作发展和稳定的主力军，为建成全面小康社会做贡献。

要担当为民的责任。党自成立以来，一脉相承的思想，就是为广大人民群众谋福利。全心全意为职工服务，既是党员干部的政治责任，也是社会责任。作为工会干部，要坚持以职工为本，努力当好职工“五人”，即当好职工贴心人、相对矛盾化解人、诉求代言人、困难帮助人、合法权益维护人。当好职工贴心人，经常与职工面对面交流，倾听职工心声，关心职工安危冷暖，协助党委和政府解决职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题。当好职工相对矛盾化解人，对职工反映的问题，由于现实条件而暂时无法解决的要求，向职工做好解疑释惑工作，取得理解，对个别不合理的要求，耐心做好解释说服工作，澄清职工思想认识上的误区，使职工正确理解接受，做到善于化解矛盾不激化矛盾。当好职工诉求代言人，对因侵犯职工合法权益引起纠纷的，第一时间参与其中，主动代替职工通过依法有序的渠道与相关单位协商解决，做到既有效维护职工合法权益，又杜绝访闹人民政府、企业的现象发生。当好职工困难帮助人，积极帮扶困难职工，通过扶能培训、帮助就业、支持创业等方式，帮助困难职工就业创业脱贫;建立健全困难职工和零就业职工家庭档案，采取设立困难职工超市等长效性帮扶措施，结合大病救助、金秋助学等时效性送温暖活动，保障困难职工日常生活。当好职工合法权益维护人，督促用人单位依法签订劳动合同、集体合同、女职工权益专项保护集体合同，为职工缴纳各类社保基金，开展工资平等协商;积极推行以职代会为基本形式的企事业单位民主管理制度，深化厂务公开，保障好职工的知情权、参与权、表达权和监督权;配合政府加强企业安全生产监管，督促企业全面落实安全生产相关规定，保障职工生产安全

要担当岗位责任。工作是安身立命的保障，岗位是施展才能的舞台。爱岗敬业、勤勉尽责应当是最起码的职业操守和道德品质。工作中每个人的岗位不同、职责有别，但要把工作做得精益求精、尽善尽美，就必须有强烈的责任心。作为一名工会干部，首先要保证把工作完成，无论是市委、上级工会、市总工会党组、主管领导安排部署的任务，都要不折不扣去执行，认认真真去贯彻，不论遇到任何困难和问题，都努力去克服，不找任何理由和借口，把交待的任务及时高效完成。其次，工作要高标准、高质量，杜绝差不多、过得去的想法，尽最大能力把工作完成的出色、漂亮。再次，要有大局思想，工作分工但不分家，分工也是相对的，在完成本职工作的同时，积极主动地帮助同事分担任务，不逃避责任，不挑三拣四，只要是对工会有益的事情，只要是工会需要我们去做的事情，都要勇于承担责任，一丝不苟去完成。

要担当家庭责任。家庭是社会的细胞。家庭和谐，社会才能和谐。对于党员干部来说，家庭和谐幸福是干好工作的前提。我们在座的各位都是家庭的主要成员，承担着家庭的重要责任。对待配偶，要互敬互爱，彼此忠诚，相互理解、包容、支持，多体贴对方，为对方着想，努力增进夫妻间的感情。对待家里的父母长辈，要多关心孝敬，常交流沟通，做与家庭有关的决定时，要征求和听取长辈的意见和建议，让父母长辈生活的舒心。对待子女，要疼爱但不能溺爱，教育好子女，不娇纵子女，做到言传身教，科学施教，培养子女良好的学习生活习惯，培育善良、诚实、勤劳、勇敢的优秀品质，做到自信、自立、自强，为今后的人生打下坚实基础。

要担当为他人的责任。人无论是在家庭、在单位，还是在一个团队，都要与他人沟通、交流，产生联系，这就自然而然的要担当为他人的责任，具有为他人的思想和行为。对人要真实。要做一个真实的人，对人以真性情，说话实在，做人实在，办事实在，不伪装自己，人前一套、背后一套，要始终保持一颗质朴之心，做一个本真的自我。对人要真诚。与人相处要言行一致、诚实守信，言必信、行必果，这是形成良好人际关系的重要前提。待人不真诚，耍小聪明，出尔反尔，欺上瞒下，得到的是一时的小利，失掉的是他人的信任，最终损害的是自己。对人要真心。人心都是肉长的，待别人以真心，别人会以真心待你。我们一定要真心对待身边的同事，做到心底无私，多为他人着想，真心帮助他人，真心关爱他人，真心支持他人，真心谅解他人，只要我们都抱着一种与人为善、真心待人的态度，一定能与身边同事建立起良好的、健康的关系。我们全市每个工会组织，都能打造成为和谐的、正气上升的、积极向上的团队。

要担当个人责任。在一个人所有的责任中，对自己的责任是基础，是担当其他责任的根源。一个人惟有对自己负责，才可能由此出发，自觉地选择和承担起对他人和社会的责任。一个人如果对自己都不负责任，更罔论对他人和社会负责。对自己负责，就要对自己的身体健康负责，有良好的作息规律和饮食习惯，加强个人身体锻炼，有健康生活情趣，杜绝不良嗜好，养成良好生活习惯。对自己负责，就是要对自己的行为负责，所谓“自作自受”，说的就是这个道理。说话办事前，都要认真考虑，是否说了不该说的话，做了不该做的事，只有严格要求自我，说负责任的话，干负责任的事，才是对自己的负责。对自己负责，就是要对自己的人生负责，树立起正确的人生观、价值观，建立起真正属于自己的人生目标和生活信念，并为之而努力拼搏，通过自己的辛勤付出，实现自己的人生追求，实现自己的个人价值。如果随波逐流，得过且过，则是对自己最大的不负责任。

三、怎样担当责任

要把责任担当好，就必须在提升个人综合素质上下功夫。

一是要强化责任意识。责任心是大庆精神的灵魂，是每个人心灵的内化，是心理的自觉。有责任心才有责任感，才会尽心、尽力、尽责。党员干部要具备强烈的责任意识，必须树立正确的人生观、价值观和世界观，把个人的前途命运与国家发展、社会进步、集体荣誉、家庭幸福紧密联系起来，深入思考责任在人生中的重要意义，清醒地认识到责任对于促进人的发展所起到的积极作用，无论在何时何地，都要绷紧责任这根弦，积极主动地去履职尽责、承担责任。要大力弘扬大庆精神铁人精神，树立负责任光荣、不负责任可耻的意识，对应当承担的义务、任务和工作，不论大小、轻重、难易，都要认真对待，用心去完成，从而培养形成责任意识的思维定式和行为习惯。只有党员干部自觉承担责任，才能影响和带动周围的人，形成一种人人负责的社会氛围。

二是要提升思想认识。党员干部要牢固树立为民的思想，把全心全意服务人民群众作为一切工作的出发点和落脚点，在任何时候、任何情况下，都不要忘记群众、脱离群众，都要为了群众、服务群众，做到以人为本、执政为民。作为工会干部，要牢固树立“亲职工、爱职工、为职工，全心全意为职工服务”的思想，把职工放在心上，把职工当做亲人，积极主动地深入到职工中，保持与职工群众的密切联系，努力当好职工“五人”。要牢固树立源头发挥工会作用的思想，认识到工会组织肩负的政治责任和社会责任，坚信工会工作大有可为、大有作为，增强做好工会工作的信心，重视工会工作，热爱工会工作，珍惜工作岗位，不图名利得失，不计亲疏荣辱，爱岗敬业，恪尽职守，在工会工作的岗位上干出一番事业，实现个人价值。

三是要提升个人能力。打铁还需自身硬，担当责任要有与之相应的能力。能力要靠学习。作为党员干部一定要把学习作为一种责任，作为一种追求，树立自觉学习、终身学习的理念，养成多读书、善读书、读好书的习惯，坚持经常学、全面学、反复学，通过循序渐进的学习，达到提升能力的目的。能力要靠实践。要做到理论联系实际，把学到的知识、理论运用到实践中，在实践中再学习、再认识、再深化，通过反复的实践运用，把知识转化成个人的能力，做到主客观相符。要善于总结工作实践中的成功经验、方法和措施，提炼出有规律性的成果，作为今后同类工作的指导，在实践中掌握新知识、积累新经验、增长新本领。能力要靠思考。要养成深入思考的习惯，带着问题学习，边学习边思考，把学习同思考、分析、研究实际问题结合起来，在学习的过程中增强系统思维能力和解决实际问题的能力，通过对问题的思考，进一步深化对知识的理解和掌握，在解决实际问题的过程中提高能力。

四是要强化务实作风。省委强调要“求实务实落实”，市委要求工会工作要求真务实，虚工实做。我们想问题、办事情、做决策，都要一步一个脚印，踏踏实实，勤勤恳恳，不做表面文章，不敷衍了事，也不紧一阵子松一阵子，一定要一如既往，一抓到底，见到实效。要树立效率观念，对安排的工作、部署的任务，抢前抓早，讲求效率，不拖拖拉拉，不讨价还价，及时完成，尽早反馈。要高标准要求自我，干工作要一丝不苟，精益求精，不求“过得去”，要求“过得硬”，要么不做，做就要做到最好，做出高质量、高水平。要把握工作重点，深入分析、思考，抓住问题核心，把主要精力用在关键环节，起到事半功倍的效果。

五是要锤炼坚韧意志。无论在工作还是生活中，我们都会遇到许多困难和问题，尤其是遇到复杂棘手的问题，担当责任就要求我们一定要具备坚强的意志力，做到知难而进、迎难而上，敢于迎接挑战、善于战胜困难，坚持到底，决不放弃，如果没有坚持，没有韧性，什么也干不成。要有坚定信念，从思想上克服畏难的消极情绪，相信凭借自己的努力和坚持，肯定有解决问题的办法和措施，塑造积极乐观的心态，保持昂扬向上的精神状态，敢于去硬碰硬，迎接挑战，克服困难。要坚持不懈，不管遇到再大的困难，再多的问题，都要毫不动摇地坚持下去，不懈怠、不抛弃、不放弃，积极想办法战胜困难，不达目的不罢休。要见到实效，工作是否落实到位，最终要用成绩来衡量。干工作一定要瞄准目标，把不能变成能，把工作中的艰辛万苦转化成实实在在的工作成果。

同志们，责任关乎发展，责任关乎你我，希望大家进一步强化责任心，从现在做起，从自身做起，承担起应该承担的每份责任，为大庆经济社会发展做出贡献，努力实现自己的个人价值。

担当作为方面的意见建议三

*同志说过，人活着是要有点精神的。党员干部特别是领导干部作为党和人民事业的组织者、参与者、推动者，尤其要有良好的精神状态。当前，改革开放进入了深水区，全面建成小康社会进入决战决胜阶段，矛盾更集中、问题更突出、利益更复杂、任务更艰巨，尤其需要各级干部在推动改革发展、增进民生福祉、服务基层企业、党风廉政建设等方面敢担当善作为，争做组织放心、群众满意的好干部。

权力就是责任，责任就要担当。*指出，坚持原则、敢于担当是党的干部必须具备的基本素质。党的干部敢于担当，就是坚持原则、认真负责，面对大是大非敢于亮剑，面对矛盾敢于迎难而上，面对危机敢于挺身而出，面对失误敢于承担责任，面对歪风邪气敢于坚决斗争。敢于担当本身也是一种责任。好干部必须有“责任重于泰山”、“舍我其谁”的意识，坚持党的原则第一、党的事业第一、人民利益第一，敢于旗帜鲜明，敢于较真碰硬，对工作任劳任怨、尽心竭力、尽职尽责、善始善终、善作善成。在新形势下，为了党和人民事业，我们的干部更要敢想、敢做、敢当。

然而，令人遗憾的是，目前，在一些干部中存在不敢批评、不愿批评，不敢负责、不愿负责的好人主义倾向：有的怕得罪人，怕丢选票，搞无原则的一团和气，信奉多栽花、少栽刺的庸俗哲学，各人自扫门前雪、不管他人瓦上霜，事不关己、高高挂起，满足于做得过且过的太平官;有的在其位、不谋其政，遇到矛盾绕着走，遇到群众诉求躲着行，推诿扯皮、敷衍塞责，致使小事拖大、大事拖炸;有的为人圆滑世故，处事精明透顶，工作拈轻怕重，岗位挑肥拣瘦，遇事明哲保身，面对名利又争又抢，出了问题上推下卸。这些问题必须下大气力解决，否则将贻误发展、危害人民。

担当，是一种精神状态，更是一种行为表现。一方面，要有能够担当的作风，要与时俱进、善于学习，要不谋私利、不图虚名，要克服浮躁之风、浮夸之气;另一方面，要有善于担当的智慧，要有正确的权力观、事业观、价值观、人情观，要容人、容事、容话;再一方面，要有敢于担当的魄力，要有无私无畏的勇气，抛弃一切私心杂念，在急难险重面前勇挑重担，要把担当精神内化于心、外化于行，在突发事件发生时当好第一责任人，在第一时间到达第一现场。

弘扬担当精神，必须做到振奋精神，奋发有为。奋发有为是一种理想、精神、境界和品格，是担当精神的内在要求。在当前的形势下，广大党员干部无论处在什么岗位，从事什么工作，都要牢固树立“守土有责，知责思为”的责任感，不断强化“无功即是过，不进就是退，平庸也是错”的思想和奋发有为的意识，并且要会作为，善作为。反观时下，少数党员干部，包括某些领导干部，面对经济发展和作风建设新常态，要么缺乏干事创业的精气神，遇到问题和矛盾，总是找这样那样的借口，不想为、不愿为;要么缺乏主动学习、自我提升的意识，本领恐慌、能力水平不足，不会为、不善为;要么私字打头、个人利益至上，热衷于小圈子、小九九，害怕丢官帽，胆小怕事、干不成事，不能为、不敢为。凡此种种，都与干部的身份与人民的期盼格格不入。

新开局，要有新作为;新常态，要有新状态。敢担当、善作为，是时代的要求，更是事业的召唤。各级各地党员干部特别是领导干部要把抓发展、有作为、敢担当作为安身立命的重点，率先垂范、主动作为，保持发展定力，弘扬务实作风，强化责任担当，增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，践行创新、协调、绿色、开放、共享发展理念，协调推进四个全面战略布局落地生根，为实现“两个一百年”奋斗目标，实现中华民族伟大复兴中国梦贡献一切。

担当作为方面的意见建议四

担当，简单地说，就是承担并负起责任，是人们在职责和角色需要的时候，毫不犹豫，责无旁贷地挺身而出，全力履行自己的义务，并在承担义务当中激发自己的全部能量,它是一种责任，一种自觉，一种境界、一种修养。*指出：“是否具有担当精神，是否能够忠诚履责、尽心尽责、勇于担责，是检验每一个领导干部身上是否真正体现了共产党人先进性和纯洁性的重要方面”。当前正值改革攻坚期、经济调整期、社会转型期、矛盾凸显期，前进道路上充满了许多意想不到的困难和问题，迫切需要广大党员干部做到勇于担当，能够担当，敢于担当，直向矛盾和问题，主动接受挑战，大胆开拓创新，努力创造经得住实践、人民和历史检验的工作业绩。

勇于担当，就是要有强烈的责任意识。要在其位，谋其政，把高标准履职尽责作为基本要求，做到日常工作能尽责、难题面前敢负责、出现过失敢担责。工作中要时刻不忘肩负的神圣职责，勇挑打赢重任，在矛盾和问题面前敢抓敢管、敢于碰硬;面对重大原则问题要立场坚定、旗帜鲜明;面对改革发展深层次矛盾问题要迎难而上、攻坚克难;面对急难险重任务要豁得出来、顶得上去;面对各种歪风邪气要敢于较真、敢抓敢管。

能够担当，就是要有担当重任的能力。“没有金刚钻别揽瓷器活”，勇于担当不是逞匹夫之勇，而是要有着眼大局的视野，创造性地解决问题的能力，如果水平跟不上，只会好心办坏事。要做到能够担当，就必须不断学习、不断实践、不断总结。要学会运用战略思维、创新思维、辩证思维、底线思维、法治思维来解决问题;要坚持从群众中来到群众中去，加强与群众的血肉联系，经常深入到群众中去，问计于民，问需于民;要善于总结工作经验，正确的对待成绩和失误，不断的促进工作开展。

敢于担当，就是要有负责担当的底气。打铁还需自身硬，只有自己行得正、做得端，才有底气去做别人的工作。如果自身存在问题，就会前怕狼后怕虎、畏首畏尾，不敢去硬碰硬，不敢去较真。党员干部要敢于担当，就必须树立正确的权力观、地位观和利益观，做到自重、自省、自警、自励;不断加强党性修养，不为名利所累，不为物欲所惑，不为人情所扰;堂堂正正做人，老老实实做事，做到一尘不染、一身正气、廉洁奉公。也只有这样，才能让别人信服于你。